PROGRAMA 20/20 CON UNIVERSITARIOS EN EULEN

Dos programas de 24 horas con nuestro mejor cliente: el Grupo Eulen, en Madrid.

Dos grupos de 22 universitarios; los primeros contratados directamente como Gestores de Servicio y los segundos con un contrato de becarios con la intención clara de incorporados en plantilla al finalizar las practicas.

Con ellos abordamos las dos primeras etapas de las cuatro […]

Finaliza el curso de Dirección de Equipos y Coaching

Esta semana ha finalizado el curso de Dirección de Equipos y Coaching que se ha desarrollado a lo largo del mes de octubre y que estaba organizado por Forem.
La idea era que a lo largo de las 25 horas que duraba, los asistentes pudieran tomar contacto con el coaching, no solo para poder plantearlo como […]

By |octubre 26th, 2014|Coaching, Habilidades|0 Comments

Coaching y Mentoring

Hace unos días finalizó el curso de Coaching y Mentoring que venía impartiendo desde marzo y que ha resultado ser una experiencia muy enriquecedora.

Comencé con serias dudas, ya que era la primera vez que me hacía cargo en solitario de un curso tan extenso sobre este tema. En el formato habitual nos repartimos los distintos […]

By |mayo 31st, 2014|Coaching, Habilidades|0 Comments

Celebramos el taller de análisis grupal con Ignacio Arilla

El pasado fin de semana y en el Parque Empresarial Magalia, tuvo lugar el taller de introducción al análisis de la relaciones humanas con una mirada grupal y sistémica.

Asistimos diez profesionales del ámbito de las organizaciones privadas y publicas y con el común denominador de hacerlo directamente con personas, individualmente y/o en grupo, estando el […]

By |junio 10th, 2013|Habilidades, Para compartir|0 Comments

Practicando la asertividad con el equipo de Raccoon

El pasado jueves, y en un hotel de Madrid nos reunimos con el joven equipo de RACCOON, una de las empresas líderes en tecnología e-learnning, en España y con sede en varios países hispanoamericanos.

El objetivo propuesto era averiguar nuestro estilo de conducta prevalente y profundizar en la asertividad, como elemento inherente para mantener unas relaciones […]

By |mayo 3rd, 2013|Habilidades|0 Comments